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リモートワークと反社チェックの新たな課題
新型コロナウイルス感染症の拡大をきっかけに日本の働き方は大きく変化しました。リモートワークは一時的な対応策から多くの企業で恒久的な働き方として定着しつつあります。しかし、この変化は企業のコンプライアンス体制、特に反社チェックの実施においては新たな課題を生み出しています。
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日本リスク管理センター企業リスク管理部とは ~反社チェック・企業調査の専門部門~
日本リスク管理センター企業リスク管理部は、こうした企業経営に直結するリスクに対し調査・分析という実務の側面から意思決定を支援する専門部門です。
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シャアの素性調査はなぜ失敗したのか〜身元確認とバックグラウンドチェックの重要性〜
キャスバル・レム・ダイクンはジオン共和国の指導者ジオン・ズム・ダイクンの息子として生まれました。父の死後ザビ家による粛清を恐れた彼は妹のアルテイシアとともに地球へ逃亡します。その後テアポロ・マスの養子となったキャスバルはエドワウ・マスと名乗りテキサスコロニーでの生活を経て士官学校への入学を目指す過程で、本物のシャア・アズナブルと出会います。
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企業を守る最強の盾:日本リスク管理センターの反社チェックが革新するコンプライアンス
企業を取り巻くリスクが多様化・複雑化する現代において、反社会的勢力との関わりを遮断することは、もはや企業活動の前提条件となっています。しかし、多くの企業が「とりあえず名前をググって終了」といった形式的な対応に留まっているのが現実です。そんな中、真に企業を守る革新的な反社チェックサービスを提供するのが、日本リスク管理センター株式会社(JRMC)です。
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反社チェック逃れの手口を知るー名義貸し・多層化・清算逃れの実態と対策
企業コンプライアンスの重要性が高まる中、反社会的勢力(反社)との関係遮断は経営上の必須課題となっています。しかし、反社勢力は巧妙な手口でチェック体制をすり抜けようと試みており企業側も常に最新の回避スキームを理解し対策を講じる必要があります。本コラムでは反社勢力が実際に使用している主要な回避手口とそれに対する効果的な対策について詳しく解説します。
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フリーランス・副業人材にこそ必要?”雇わない雇用”時代の反社チェック
働き方改革、デジタルトランスフォーメーション、そして新型コロナウイルスの影響により企業の人材活用は大きく変化している。正社員採用一辺倒から業務委託やフリーランス、クラウドワーカーなど多様な働き手との協働が当たり前となった現在、企業が直面する新たなリスクが生じている。それが「雇わない雇用」における反社会的勢力との関係遮断だ。
Column